招聘专业 | 运动训练_计划人数:10体育教育_计划人数:10新闻与传播_计划人数:1传播学_计划人数:1新闻学_计划人数:2运动训练_计划人数:10体育教育_计划人数:10体育经济与管理_计划人数:2 |
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招聘职位 | 教学人员_计划人数:20体育工作人员_计划人数:20新闻出版和文化工作人员_计划人数:3办事人员和有关人员_计划人数:5其他人员_计划人数:2 |
招聘要求 |
【岗位职责】: 1、根据公司训练体系大纲,配合教练组完成足球课程的教学工作; 2、完成学生的安全保障工作; 3、不参与招生销售,教学品质和教练员职业素养是唯二考核指标; 4、定期参加培训课,学习先进足球教学体系,不断提高自身身体素质与理论知识; 5、有幼儿园足球教学经验的足球教练优先。 6 俱乐部年龄段覆盖5~17岁。
【岗位要求】: 1、拥有D级教练证及以上优先; 2、有较强的教学实践能力及语言沟通能力,善于与儿童沟通,富有亲和力和感染力,有耐心和责任心; 3、形象阳光,较好的身体素质,热爱足球,有志于足球事业,为人诚恳,工作态度积极,踏实肯干,勤奋好学。 4、曾经在职业队或半职业队,业余联赛退役的老球员优先 5、具有丰富的足球文化知识优先,球迷优先 6、体育专业的应届毕业生,和实习生优先 7、纪律性(这条最重要!)、工作严谨的优先。
【薪资结构】: 1、岗位工资 + 绩效工资 ,实习期综合5000元起; 2、转正后根据工作能力确定薪资,综合薪资6-8k
【福利待遇】: 1、每年有固定30-40天的寒、暑假期。 2、派驻公立学校内,教职工待遇,食宿解决。 3、公司团建、旅游等 4、五险 ------------------------------------------------- 【岗位职责】: (本岗位类似体育记者,体育编辑,足球俱乐部宣传部门工作) 1、负责公司新媒体运营部的文案排版,图片、视频处理,能独立完成新媒体平台账号管理和粉丝维护; 2、完成资料查阅、采编、选题调研,稿件撰写、编辑、终审、修改和校对; 3、收集并及时研究和处理粉丝意见和反馈信息; 4、负责公司宣传软文、广告文案及新闻稿的编辑撰写。 5、会制作海报,h5格式制作,各种图片处理。 6、微信公众号,头条号,抖音号,火山号等运营开发 7、 【任职要求】: 1、传媒、中文、新闻、广告、及电子商务相关专业优先; 2、具备线上和线下活动策划组织执行能力; 3、玩转新媒体(微信、微博)及网络社区。 4、熟练应用photoshop等图片处理软件 5、具备一定的单反拍摄能力和摄影能力 6、有创造力和想象力,不要拘泥惯性思维,就怕你没有创新的意识 7、热爱足球的球迷优先 8、体育产业需要户外拍摄记录,因此不能吃苦的同学谨慎投递简历
【薪资结构】: 1、岗位工资 + 绩效工资 ,实习期综合3k起; 2、转正后根据工作能力确定薪资,综合薪资4-6k
【福利待遇】: 1、每年有固定30-40天的寒、暑假期。 2、派驻公立学校内,教职工待遇,食宿解决。 3、公司团建、旅游等 4、五险 ———————————————————————— 【体育公司总经理运营助理】
(本岗位培养有追求,企图心,有激情,且上进的大格局年轻人,培养方向:企业高管) 一、岗位职责: 1、在总经理的领导下完成公司运营管理相关事宜; 2、协助总经理进行公司产品整合; 3、对各运营部门进行支撑管理。 4、对具体业务涉及的竞标工作进行统筹推进 5、对具体业务执行的跟踪与了解 6、对具体业务执行的对外活动资源合作协调,对内跨部门沟通统筹 7、对公司运营情况进行监控和分析,发现问题并主动优化 8、将完成的执行方案交总监审查,对项目执行的质量监控 9、赛事运营,必须熟悉赛事体系,策划,落地执行等
二、任职要求: 1、本科以上学历,优秀应聘者可放宽条件 ,专业为:体育、教育、工商、法律、新闻、会展、旅游管理的毕业生优先录用; 2、熟悉活动运营和各类型活动执行工作,有较强的语言和文字表达能力; 3、有较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的执行力; 4、高度的工作热情,良好的团队合作精神,具备一定抗压能力; 5、熟练制作PPT和office软件运用自如; 6、为人诚实守信,态度谦逊,做事细致; 7、拥有C1驾照并熟练驾驶汽车者优先; 8、抗压能力十分出色,有担当,不推卸责任。 9、应聘者必须热爱足球运动,支持中国青少年足球的发展,球迷优先!
【薪资结构】: 1、岗位工资 + 绩效工资 ,实习期综合5000元起; 2、转正后根据工作能力确定薪资,综合薪资6-10k
【福利待遇】: 1、每年有固定30-40天的寒、暑假期。 2、派驻公立学校内,教职工待遇,食宿解决。 3、公司团建、旅游等 4、出差补贴 5、五险 ———————————————————————— 【赛事活动执行岗位】
【岗位职责】:
1.做好赛事的运营、组织、执行、开发等工作;
2.对项目进行配置管理与规划,协同部门同事针对年度规划及重要时间节点事件进行相关方案策划及文件撰写;
3.统筹、组织和调控,沟通解决赛事现场发生的各种情况,;
4.做好赛事各环节与相关工作人员的协调沟通,做好各赛区服务工作;
5.组织赛事复盘及文件归档;
6. 负责部门内部的工作协调和相关部门的沟通;
【任职条件】:
1、本科及以上学历,体育、教育相关专业毕业
2、能负责安保、医疗、信息技术、交通保障等公共资源的对接协调工作。
3、沟通协调能力强,谈判能力较强;
4、熟练使用offce办公软件完成方案编写、会议纪要、汇报PPT等;
5、有安保管理工作经验或对接过安保相关事宜工作经验优先;对消防管理、车辆管理、安全管理较熟悉优先。
此岗位服务国际大型体育赛事,此描写是版块内容,分工较细,可详细沟通了解。
【薪资结构】: 1、岗位工资 + 绩效工资 ,实习期综合4k起; 2、转正后根据工作能力确定薪资,综合薪资5-8k
【福利待遇】: 1、每年有固定30-40天的寒、暑假期。 2、派驻公立学校内,教职工待遇,可提供食宿。 3、公司团建、旅游等 4、五险
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公司行业文化、体育和娱乐业
企业性质其他企业
四川毛毛虫体育发展有限公司,是一家实现你足球梦的地方,纯粹的足球!公司多年深耕于教育和体育产业领域,具备提供上下游服务链一条龙完整解决方案的能力。
主营版块:青少年足球培训、赛事策划运营和执行、校园足球竞赛体系打造、大型体育场馆、基础设施项目的投资与运营。
一、【品牌介绍】:
南葛足球小将青训学院是 四川毛毛虫体育发展有限公司旗下的足球青训品牌,是一个秉承“一切为了孩子,一切为了足球”为宗旨,专注于青少年足球培训和足球文化传播品牌。南葛足球小将青训学院在四川地区已从事8年青少年足球项目开发,拥有专业教练近70名。(包含亚足联A级教练员 2 名;包含亚足联C级教练员17名; 包含中国足协D级教练员35名,及助理教练若干人)。
运营团队:包含专业的赛事运营部门、新媒体宣传部门、线下场地运营部门、市场推广部门、策划部门、教务部门 等。
二、【合作资源】
1、公司累计服务近30所中、小学及幼儿园 ,覆盖超过30000名中小学生和幼儿园学生。
2、国资平台公司持股,为员工提稳定且可持续的发展资源。
三、【赛事案例】
1、运营2018年中乙联赛和足协杯、四川赛区赛事线上线下、运营商务活动、运营球迷球童活动。
2、2017年和2018年“熊猫杯 ”赛事宣传2016 年、2017 年、2018年中国足协冠军杯赛事的宣传策划。
3、策划运营2021“东辰杯”全国校园足球精英挑战赛并成功举办2021“东辰杯”全国校园足球精英挑战赛。
4、策划、运营2018-2022“队长小翼杯”青少年足球超级联赛,打造成品牌IP系列赛事。
四、【场馆运营】
公司在四川地区运营有39片足球场馆及配套设施,主要包含:
两片11人制球场;五片【足球小将】的主题球场;二十三块5人制球场;九块7人制球场,以及各种球员赛事餐厅、住宿基地等配套设施。
地址:四川省成都市体院路2号
电话:028-85910374
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