一、关于迈格森

“迈格森”品牌由新东方教育集团于2011年创办，在成都走过了12年，发展至今已有10家校区，在读学员超过6000人。

迈格森是由新东方教育科技集团创办的青少年高端英语教育品牌，旨在为3-18岁的青少年提供一站式、个性化的学习解决方案。通过完整的课程体系、多出口的学习解决方案和全球公民英才培养计划（Global Citizenship Education）为青少年搭建站在世界看世界的平台，培养具有多元文化适应能力的未来青年引领者！

我们以“践行全人教育，培育中国少年”为使命，致力于为中国少年提供全人教育所需的成长规划、学习资源和关键支持。在通达目标的道路上，“了解学生情况，解决学生问题”始终是迈格森员工每一步工作的行为准则，帮助我们反思教育工作，走好脚下每一步。

二、我们提供

1、【薪资待遇】同行业竞争力薪酬，固定发薪日，工资全额发放，试用期内不打折；

2、【基础福利】六险一金、国家法定节假日、带薪年假（5-20天年假）、节日福利、生日福利、年度体检等；

3、【工作时间】行业内极具吸引力的工作时间--每周5天工作制，双休；

4、【工作地点】校区就近分配；

5、【晋升发展】多维度的岗位晋升通道、公开透明的晋升考核制度；

6、【培训提升】完善的培训体系、三大人才发展项目、优秀员工海外培训；

7、【工作环境】舒适温馨的工作环境，丰富的团队活动；

8、【就读优惠】员工子女免费入学迈格森，员工本人享新东方优惠课程

三、招聘岗位：

【英语老师】5人

工作职责：

1．教授3-12岁青少儿英语课程，正确传达迈格森的教学理念，培养学员的英文思维；

2．定期参与教研活动，配合产品部门进行课程的迭代创新；

3．指导、跟踪学员的学习进度，并与家长及时有效沟通，帮助学员提高英语综合素养；

4．进行高质量教学、课程服务管理，支持中心部分DEMO课程，进行学员级别测评并与家长沟通；

5．积极参与中心和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动；

6．中心安排的其他工作；

任职要求：

1．本科及以上学历，持有教师资格证（必备）；

2．CET- 6、TEM-4及以上水平，发音标准，口语表达流利；

3．热爱教育事业，有爱心、有责任心，性格好三观正、可盐可甜；

4．愿意不断学习，实现个人与团队价值的共同提升。

【项目运营管培生】3人

工作职责：

1、我们针对在读学员家长开放了会员服务平台，旨在一起探索更多维度的素质教育，打造多样化的教育理念和教育审美，希望对素质教育感兴趣的你加入，协助项目经理完成用户及内容的精细化运营；

2、我们需要什么样的人？如果你有较强的文案功底，喜欢且擅长用户研究、深度调研，有结构化的思维，做事讲究“不将就、死磕到底”，欢迎加入我们；

3、我们将提供什么？针对各位素质课程，只要你有想法，我们将提供你学习成长的平台，跟随项目经理深入用户调研、立项及项目精细化运营策略，提供足够的发展空间、可观的薪酬福利及nice的办公氛围。